Departamento de Gestão de Pessoas

Diretor do Departamento de Gestão de Pessoas
Eduardo Adriano Rogatti
Telefone: (14) 3811-6504

O Departamento de Gestão de Pessoas (DGP/HCFMB) foi instituído em 2010 com o início da Autarquização do HCFMB, a fim de atender e acolher o quadro de pessoal já existente no início desta Autarquização, bem como se caracterizar também como um Órgão Setorial de Recursos Humanos, descentralizado do Estado, porém ligado diretamente às regras, orientações, cumprimentos de normas vindas de Órgãos ligados diretamente à Secretaria da Saúde do Estado de São Paulo, além de se fazer cumprir legislações e regras de regimes próprios de vínculos CLTs.

É responsável pelo planejamento, coordenação, orientação técnica, controle, atendimentos de auditorias externas e internas e avaliação do trabalho desenvolvido na Diretoria, Gerências e Núcleos que compõem este Departamento.

Principais atividades:

– Funcionários: Escutar, Acolher, Humanizar, direcionar para atendimentos médicos, psicológicos, psiquiátricos, prestar assistência social para funcionários extensivo aos familiares, proporcionar qualidade de vida no trabalho para que possa tê-lo em casa junto aos seus familiares;
– Diretores: Apoiar o quadro de Diretores do HC em todos os processos e assuntos relacionados a funcionários ou processos que possam envolver o Recursos Humanos do HC e suas Diretorias ajudando da melhor forma possível para que juntos, enquanto equipes, possam ajudar o HC a se desenvolver e caminhar rumo ao desenvolvimento;
– Superintendência: Apoiar, orientar, ajudar nas questões estratégicas e gerenciais que possam surgir e emitir relatórios de gestão para tomadas de decisões importantes e estratégicas de negócios ligados diretamente ao Recursos Humanos e assuntos de Gestão de Pessoas do HC de Botucatu;
– Órgãos ligados ao Estado e auditorias externas: atendimentos de orientações, comunicados, regramentos, requisições, relatórios, etc, que possam surgir de Órgãos ligados diretamente ao Estado e Auditorias externas no sentido de atendimento e fornecimento de relatórios e informações que possam demonstrar o andamento das ações e processos do Departamento de Gestão de Pessoas do HC de Botucatu.